Почему вкусная еда опасна? Узнайте, как заедание проблем может превратить вас в посредственность.
➡️ Николай Латанский — мировой авторитет индустрии личностного роста и раскрытия внутреннего Гения рассказывает о том, как еда может помешать вашему развитию и привести к неудачам.
Видео рекомендовано тем, кто хочет развиваться и не быть посредственностью.
Еда может быть одним из самых мощных катализаторов посредственности. Я понял это на одном из наших тренингов.
КОМАНДА АССИСТЕНТОВ
Команда ассистентов в тот раз состояла как из новых людей, так и опытных, которые уже давно с нами и знали, как работать на ура. Тем не менее эта команда день за днем совершала ошибки, нарушала и забывала инструкции. Мы никак не могли понять, что происходит.
Один ассистент в зале так оплошал, что я решил убрать его из зала до конца тренинга. Через два часа я снова увидел его в зале, но мне уже некогда было разбираться. Я был очень удивлен, и моя жена Таня объяснила мне, что, когда я выгнал ассистента, он пошел в комнату для ассистентов есть красивый изысканный торт.
Только спустя некоторое время мы поняли, почему команда ассистентов так плохо работала, невзирая на собрания и то, что мы снова и снова заставляли их читать инструкции. Всему виной была еда!
ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА ОШИБКУ
Лидер решил побаловать команду. Он начал заказывать специальную изысканную аювердическую еду, тортики, пирожные, индийские самосы. Мы с Таней сразу не поняли, почему нам это не нравится. Все было в рамках бюджета, но в самом оформлении стола для ассистентов что-то было не так.
Все было слишком изысканно и в большом количестве. Можно было есть с утра до вечера. Поэтому, когда мы давали ассистентам жесткую негативную обратную связь, ассистент уходил и первым делом шел к столу и получал компенсацию — очень вкусную еду. Вместо того, чтобы проанализировать, что только что произошло, ассистент получал вознаграждение.
Это очень похоже на животных в цирке. Когда они делают хорошо, им дают сахар. Если животным дать сладость за неправильное поведение, они решат, что все делают верно. Так было и у нас на тренинге.
ПОСРЕДСТВЕННОСТЬ
Если вам дали обратную связь и вы ненавидите весь мир и себя, вам не стоит бежать заедать и запивать негативные ощущения. Уйдите в сторонку, сядьте наедине с самим собой, закройте глаза и проанализируйте свое поведение — почему у вас получился такой плохой результат?
Если вы пойдете заедать негатив, то не сможете вырасти. Наоборот, это только укрепит ваше неправильное поведение. Подсознание решит, что так и должно быть, и вы день ото дня будете превращаться в посредственность.
Сделали ошибку и получили негативную обратную связь? Дайте себе шанс все исправить. Приза и поощрения достойна лишь хорошо выполненная работа. Вознаграждение за ошибки множит посредственность!
О НИКОЛАЕ:
Николай Латанский — Создатель Движения НАСТОЯЩИЙ УСПЕХ™, мировой авторитет индустрии личностного роста и достижения успеха. Президент Академии Настоящего Успеха, Первый Русскоязычный Мотивационный Спикер, Тренер и Коуч Успеха №1 на Русскоязычном Пространстве.
На сегодняшний день клиенты Николая Латанского находятся в 70 странах на шести континентах. В более 20 из них он выступал вживую, собирая залы на 200-1000 и более человек! Количество его постоянных читателей более 80,000 человек.
Николай — персональный ученик и друг легендарного Джека Кэнфилда, «Наполеона Хилла» двадцать первого века, из нашумевшего фильма «Секрет».
Подробнее:
Пройти БЕСПЛАТНЫЙ тест НАВИГАТОР НАСТОЯЩЕГО УСПЕХА™:
Не пропускайте свежие видео Николая и получайте оповещение о новинках на свою почту:
➡️ Николай Латанский — мировой авторитет индустрии личностного роста и раскрытия внутреннего Гения рассказывает о том, как еда может помешать вашему развитию и привести к неудачам.
Видео рекомендовано тем, кто хочет развиваться и не быть посредственностью.
Еда может быть одним из самых мощных катализаторов посредственности. Я понял это на одном из наших тренингов.
КОМАНДА АССИСТЕНТОВ
Команда ассистентов в тот раз состояла как из новых людей, так и опытных, которые уже давно с нами и знали, как работать на ура. Тем не менее эта команда день за днем совершала ошибки, нарушала и забывала инструкции. Мы никак не могли понять, что происходит.
Один ассистент в зале так оплошал, что я решил убрать его из зала до конца тренинга. Через два часа я снова увидел его в зале, но мне уже некогда было разбираться. Я был очень удивлен, и моя жена Таня объяснила мне, что, когда я выгнал ассистента, он пошел в комнату для ассистентов есть красивый изысканный торт.
Только спустя некоторое время мы поняли, почему команда ассистентов так плохо работала, невзирая на собрания и то, что мы снова и снова заставляли их читать инструкции. Всему виной была еда!
ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА ОШИБКУ
Лидер решил побаловать команду. Он начал заказывать специальную изысканную аювердическую еду, тортики, пирожные, индийские самосы. Мы с Таней сразу не поняли, почему нам это не нравится. Все было в рамках бюджета, но в самом оформлении стола для ассистентов что-то было не так.
Все было слишком изысканно и в большом количестве. Можно было есть с утра до вечера. Поэтому, когда мы давали ассистентам жесткую негативную обратную связь, ассистент уходил и первым делом шел к столу и получал компенсацию — очень вкусную еду. Вместо того, чтобы проанализировать, что только что произошло, ассистент получал вознаграждение.
Это очень похоже на животных в цирке. Когда они делают хорошо, им дают сахар. Если животным дать сладость за неправильное поведение, они решат, что все делают верно. Так было и у нас на тренинге.
ПОСРЕДСТВЕННОСТЬ
Если вам дали обратную связь и вы ненавидите весь мир и себя, вам не стоит бежать заедать и запивать негативные ощущения. Уйдите в сторонку, сядьте наедине с самим собой, закройте глаза и проанализируйте свое поведение — почему у вас получился такой плохой результат?
Если вы пойдете заедать негатив, то не сможете вырасти. Наоборот, это только укрепит ваше неправильное поведение. Подсознание решит, что так и должно быть, и вы день ото дня будете превращаться в посредственность.
Сделали ошибку и получили негативную обратную связь? Дайте себе шанс все исправить. Приза и поощрения достойна лишь хорошо выполненная работа. Вознаграждение за ошибки множит посредственность!
О НИКОЛАЕ:
Николай Латанский — Создатель Движения НАСТОЯЩИЙ УСПЕХ™, мировой авторитет индустрии личностного роста и достижения успеха. Президент Академии Настоящего Успеха, Первый Русскоязычный Мотивационный Спикер, Тренер и Коуч Успеха №1 на Русскоязычном Пространстве.
На сегодняшний день клиенты Николая Латанского находятся в 70 странах на шести континентах. В более 20 из них он выступал вживую, собирая залы на 200-1000 и более человек! Количество его постоянных читателей более 80,000 человек.
Николай — персональный ученик и друг легендарного Джека Кэнфилда, «Наполеона Хилла» двадцать первого века, из нашумевшего фильма «Секрет».
Подробнее:
Пройти БЕСПЛАТНЫЙ тест НАВИГАТОР НАСТОЯЩЕГО УСПЕХА™:
Не пропускайте свежие видео Николая и получайте оповещение о новинках на свою почту:
- Категория
- документальныйー - Documentary
Выполните вход или зарегистрируйтесь для отправки комментария.
Комментариев нет.